Les deux parties se disent fières que les efforts déployés tout au long des pourparlers aient mené à une entente négociée.
«Nous avons réussi à améliorer les conditions de travail de nos membres sans aucun moyen de pression tout en prenant en compte les changements organisationnels désirés par l’employeur», a expliqué le conseiller syndical pour la section locale 4708 du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP), Maxime Valade.
Le syndicat précise que les augmentations salariales négociées totalisent 11,25 % en moyenne sur cinq ans, que le plancher d’emploi et la sécurité d’emploi ont été maintenus, que les primes de soir et de nuit ont été majorées, et qu&#8217;un boni d’ancienneté a été introduit.
Au cœur de cette négociation se retrouvait la restructuration complète du centre des communications d’urgence et, ainsi, l’implantation d’un nouvel horaire 12 heures, la création d’un nouveau statut d’auxiliaire et la récupération de certaines ressources à d’autres fonctions.  L’entente prévoit donc l’introduction d’un horaire de quarts de 12 heures ainsi que la création de quatre postes d’auxiliaires au centre d’appels d’urgence 911. De plus, elle bonifie les vacances, améliore la liste de vêtements fournis par l’employeur et augmente le nombre d’heures de libération syndicale.
Dans un souci d’efficience, des fonctions existantes ont été abolies et de nouvelles ont été créées, comme les postes d’analyste – stratégie proactive, de technicien en informatique et à la gestion de la preuve numérique, et de technicien en ressources humaines et paie.
La signature de ce contrat de travail à long terme assurera une stabilité dans les relations de travail et permettra de maintenir un service de police de proximité de qualité et un haut niveau d’efficience organisationnelle, indique-t-on par voie de communiqué.

Selon le commandant bord, il est peu réconfortant de constater que la voix du pays semble avoir été complètement effacée aux dépens d’une juridiction étrangère. En effet, cette décision de mettre fin au processus d’acquisition est attribuable à la position défavorable de la Commission européenne face à la transaction tandis que le gouvernement du Canada avait donné un aval quasi inconditionnel.
«Avec ce dossier, qu’on soit pour ou contre l’acquisition, là où le bât blesse, c’est lorsqu’on constate le manque flagrant de leadership du gouvernement de Justin Trudeau à défendre avec force et vigueur les intérêts du Canada. Quand on ajoute à cela l’inaction totale du gouvernement envers l’industrie aérienne depuis le début de la pandémie, on est en droit de se demander si Justin Trudeau porte une quelconque importance à ce secteur névralgique pour l’économie canadienne considérant ses 600 000 emplois directs et indirects», indique M. Duffy-Vincelette, ajoutant que presque la totalité des pays du monde a déjà reconnu l’importance stratégique du secteur aéronautique et y a apporté un soutien financier conséquent.
Selon le candidat, il est primordial que les compagnies aériennes canadiennes puissent sortir de cette crise dans une santé financière leur permettant d’offrir un service comparable à celui d’avant la pandémie. En ce sens, l’urgence d’agir pour supporter cette industrie névralgique à l’économie du Québec et du Canada a atteint un niveau critique. «Après 13 mois de tergiversations, il est impératif que le gouvernement du Canada mette un terme à sa procrastination et s’entende avec les compagnies aériennes afin d’assurer leur survie et leur compétitivité», fait-il valoir.

Air Transat, Parti conservateur du Canada, Rivière-des-Mille-Îles, Marc Duffy Vincelette

Marc Duffy-Vincelette se dit déconcerté par «le manque de leadership» du gouvernement Trudeau

Le Dr Goyer lançait ce cri du cœur jeudi dernier au moment de la conférence téléphonique avec les journalistes des Laurentides.
Car, comme le soulignait le premier ministre François Legault, le même jour, la région des Laurentides est sous surveillance.
On s’interroge
La chose étant que la situation est précaire actuellement dans au moins quatre régions du Québec, mais (curieusement) moins dans la région métropolitaine de Montréal (y incluant Montréal, Laval et le sud des Laurentides). À la direction du ministère de la Santé et des Services sociaux du Québec (MSSS), on s’interroge devant le constat et on redoute une hausse de cas soudaine dans le secteur visé.
D’ailleurs, le directeur Goyer n’hésite pas à parler de «situation fragile» dans les Laurentides.
C’est à dire à quel point (sans mauvais de jeu de mot) on retient notre souffle.
Il faut dire que dans les jours qui ont précédé la conférence de presse de jeudi, on enregistrait une hausse quotidienne de 80 cas par jour dans les Laurentides.
De ces nouveaux cas, comme le relate Éric Goyer, environ 30 % proviennent de variants ou de variants «présomptifs».
La plupart sont identifiés au variant du Royaume-Uni, alors que quatre sont de nature sud-africaine et un du Brésil.
Dépistage  
Dans le contexte, les dirigeants du CISSS des Laurentides insistent une fois de plus pour que les personnes qui présentent des symptômes aillent se faire dépister (on peut se rendre au [www.santelaurentides.gouv.qc.ca] pour obtenir les différentes informations relatives à cet aspect).
D’ailleurs, en raison d’une demande exceptionnelle dans les cliniques de dépistage qui augmente de «façon considérable le temps d&#8217;attente», le CISSS fait appel à la population pour que toute personne qui souhaite se faire dépister pour la COVID-19 remplisse la première étape de création d’un compte en ligne avant de se déplacer.
Il est aussi possible d’accéder directement à l’étape de création du compte au depistageLaurentides.ca 
«La création d’un compte peut se faire facilement de la maison, ce qui réduit le temps d’enregistrement à la clinique de dépistage. Le balayage numérique de la carte d’assurance maladie sur les lieux du centre de dépistage permettra ensuite de récupérer les informations préenregistrées. Les personnes qui n’ont pas accès à Internet et qui ne peuvent se créer un dossier en ligne avant de se rendre en clinique pourront tout de même se faire dépister, en prévoyant plus de temps sur place. Enfin, il est préférable de vérifier les délais d’attente avant de se déplacer, ainsi que les heures d&#8217;ouverture qui ont été exceptionnellement prolongées», expliquent les autorités du CISSS des Laurentides.
Vaccination
Par ailleurs, la vaccination roule rondement dans les Laurentides actuellement.
Même qu’avec 102 782 doses administrées en date de jeudi dernier (8 avril), la région des Laurentides se classait quatrième au Québec pour le nombre de vaccins donnés.
Selon les données divulguées, on comptait environ 84,1 % des 80 ans et plus vaccinés, 77 % des 75 à 79 ans, 72 % des 70 à 74 ans et 41,6 % des 65 à 69 ans (mais on doit tenir compte que la vaccination des 65 ans et plus n’est débutée que depuis quelques jours).
«[Actuellement], on répond très bien à la demande», souligne Caroline Chantal, directrice responsable du dossier de la vaccination contre la COVID-19 au CISSS des Laurentides.

COVID-19, rentrée scolaire, Santé publique, Laurentides

Nouvelle convention collective pour le personnel civil à la Régie intermunicipale de police Thérèse-De Blainville